В Турции планируют внедрить гибкий график работы и сократить рабочую неделю до 40 часов
Правительство готовится внедрить новую модель труда, направленную на улучшение баланса между работой и личной жизнью. На первом этапе рабочее время сократят с 45 до 40 часов в неделю.
Основные цели нововведений:
• Сокращение рабочих часов без снижения зарплат и социальных гарантий.
• Гибкий график работы, включая удалённую и частичную занятость.
• Поддержка женщин в трудовой занятости, чтобы облегчить совмещение семьи и работы.
Изменения начнутся с государственного сектора и постепенно охватят частные компании. Также предусмотрены меры по поддержке доходов работников и их социальных прав.
Опыт стран Европы показывает, что сокращение рабочей недели повышает производительность и улучшает качество жизни. Турция готова адаптировать этот подход под свои реалии.